唐山市持續(xù)關(guān)注高校畢業(yè)生、退役軍人、農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力等重要群體，堅持市場化社會化就業(yè)與政府托底幫扶相結(jié)合，建立健全重喲啊群體就業(yè)支持體系。2022年，唐山全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)12.28萬人，完成省達任務(wù)11.7萬人的105%。
唐山市把高校畢業(yè)生就業(yè)作為重中之重，進一步挖掘崗位資源，做實做細就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，千方百計幫助高校畢業(yè)生就業(yè)。立足增強城市發(fā)展活力，該市開展高校畢業(yè)生基層成長、青年見習(xí)和“三支一扶”等計劃，創(chuàng)新實施高校畢業(yè)生引進增長計劃，擴大政府主要招錄崗位規(guī)模，挖掘非政府主要招錄崗位潛力，組建8個高校畢業(yè)生信息征集組，赴東北、西北等地110多所高校進行實地對接，“市+縣區(qū)+企業(yè)”合力攻堅，高校畢業(yè)生就業(yè)率始終保持在95%以上。
為促進退役軍人實現(xiàn)就業(yè)，2022年，唐山市動態(tài)完善退役軍人個體需求、用人單位崗位需求、經(jīng)濟社會發(fā)展和法定勞動年齡內(nèi)未就業(yè)人員信息“四本臺賬”，跟蹤服務(wù)法定勞動年齡內(nèi)退役軍人就業(yè)情況，準確開展訂單式、定向式、定崗式培訓(xùn)“yi體化”服務(wù)，大力推行“教育培訓(xùn)+線上線下招聘+權(quán)威推薦+自主創(chuàng)業(yè)”服務(wù)模式，成功幫助2457名退役軍人、軍屬實現(xiàn)充分就業(yè)、成功創(chuàng)業(yè)。
面向農(nóng)民工群體，唐山市持續(xù)開展“春風行動”“民營企業(yè)招聘月”等系列活動，為有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動力、有求職就業(yè)意愿的農(nóng)民工等重dian就業(yè)幫扶對象和有用工需求的企業(yè)搭建對接平臺。做實農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè)實名制信息系統(tǒng)，實施動態(tài)管理，全市農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)實名制庫內(nèi)有轉(zhuǎn)移就業(yè)農(nóng)村勞動力150.3萬人。2022年新增轉(zhuǎn)移就業(yè)6.76萬人，農(nóng)民工特別是脫貧人口務(wù)工規(guī)模保持穩(wěn)定。
針對就業(yè)困難人員，積ji開展充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建工作和“就業(yè)幫扶、真情相助”為主題的就業(yè)援助月活動，累計幫助782名援助服務(wù)對象實現(xiàn)就業(yè)，62家單位、1370名就業(yè)困難人員享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策，零就業(yè)家庭保持動態(tài)清零。
該市還健全長效機制，謀劃實施了“企業(yè)職工崗前培訓(xùn)”“重要群體人員培訓(xùn)”等十大培訓(xùn)工程，突出企業(yè)職工、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升初高中畢業(yè)生、退役軍人、就業(yè)困難人員等群體的培訓(xùn)，打造“企業(yè)下訂單、培訓(xùn)機構(gòu)出菜單、勞動者點單、政府出資買單”的培訓(xùn)模式，勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力得到明顯提升。
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